Yann Orpin, nouveau président du MEDEF Lille Métropole, met au cœur de son action la transformation des entreprises

Marcq-en-Baroeul, le 17 octobre 2019

Les grands chantiers du MEDEF Lille Métropole

Deux axes forts de son mandat la transformation digitale et la transformation par le sens

« L’appel au changement est une nécessité pour nos entreprises » 

Face au monde qui va de plus en plus vite. Face aux nombreuses crises sociales et climatiques, et aux nouvelles exigences des salariés et des consommateurs : les entreprises doivent se transformer.

Se transformer pour assurer leur compétitivité, mais aussi pour attirer la nouvelle génération et fidéliser leurs salariés de plus en plus en quête de sens. 

On assiste à une crise de confiance généralisée. Parfois même une fracture entre la nouvelle génération, et les modèles de management traditionnels : il est urgent de les rapprocher et de les mettre en mouvement. Le MEDEF doit devenir cette interface, ce facilitateur de rencontres et de réussites de toutes les entreprises.

« Conduire la transformation des entreprises suppose d’entraîner tout l’écosystème et d’être exemplaire » 

Le MEDEF Lille Métropole est en train de vivre sa propre transformation. Cela passe par une nouvelle gouvernance, la création de nouveaux outils-services tels que : la Cité de l’IA, Le Reverse Mentoring, le lancement de Génération 2030 et une offre événementielle revisitée.

Le MEDEF de Lille poursuit également sa politique d’ouverture vers le monde de la recherche, les élus et la société civile. Il vient de lancer des commissions* de travail sur des sujets clés du développement des entreprises et du territoire, dans lequel il a pris le soin d’impliquer l’ensemble de l’écosystème pour conduire ensemble cette transformation combinée des entreprises et du territoire. Dans ces commissions on parle aussi bien de SUPRAWAYS, que d’inclusion sociale.

En parallèle le MEDEF Lille Métropole refond ses outils de communication et sa stratégie digitale, proposant d’aller jusqu’à devenir une plateforme médias de référence à destination des entrepreneurs du territoire (“le netflix de l’entrepreneur”) avec des bouquets de vidéos et podcasts spécialisés.

« Notre rôle est aussi d’apporter la brique digitale à ceux qui ne l’ont pas », cela passe par : 

• Un dialogue renforcé avec cette nouvelle génération d’entrepreneurs, ces digital native (en quête de sens et de liberté) et les entreprises traditionnelles via un nouveau programme de formation et des nouveaux formats d’animation “le Reverse Mentoring, by MEDEF LM’ ou encore la création de Génération 2030
• Une offre d’accompagnement étoffée à destination des entreprises, autant pour celles qui n’auraient pas encore pris le virage du digital et qui sera pilotée par la commission digitale, que pour les plus matures, via des modules de spécialisation portés par la Cité de l’IA.
• Apporter de la lisibilité aux entreprises : cartographie des outils et spécialistes du domaine en région 
• Identification et clarification des besoins des entreprises en matière d’emplois et compétences digitales (fiches métiers)

« Se mettre en mouvement, c’est prendre le virage du sens » 

Dans l’économie de demain, l’impact social et environnemental sera autant scruté que les résultats financiers de l’entreprise ; notamment par les jeunes talents d’aujourd’hui et de demain.

Un autre levier de transformation est bien sûr la question de la durabilité de l’économie. Il est temps d’encourager l’exemplarité dans ce domaine, et d’accompagner les entreprises sur cette voie.

Point d’orgue du programme d’animations de notre MEDEF, l’Université des entrepreneurs aura pour thème cette année « Le Climat ». www.univ-entrepeneurs.fr  7^ème édition le 2 juillet 2020.

 

Le MEDEF Lille Métropole s’invite aux municipales.

Une conviction : la transformation des entreprises ne pourra se faire sans une Métropole forte et attractive

En janvier prochain, le MEDEF Lille Métropole prévoit la sortie d’un manifeste à destination des candidats aux Mairies de la Métropole. Manifeste intégrant 50 propositions pour assurer la transformation réussie du territoire. Les entreprises ont envie de changement, et elles sont prêtes à faire leur part. Ce manifeste sera le fruit du travail engagé depuis cet été des 5 commissions lancées par Yann Orpin, sur les sujets du digital, de l’inclusion, du tourisme et de l’attractivité, de la mobilité et l’aménagement du territoire, et de la jeunesse avec les apports de Génération 2030.

A propos du MEDEF 

Le MEDEF regroupe des chefs d'entreprise bénévoles qui se mobilisent pour trouver, ensemble, des solutions aux problématiques rencontrées par toutes les entreprises, des plus grandes aux plus petites. Le réseau du MEDEF s'engage à défendre, représenter et accompagner les entreprises en donnant la parole aux entrepreneurs de leur territoire. 

Etre entrepreneur adhérent, c'est avoir la possibilité de représenter le MEDEF au sein d'instances paritaires et de s'engager activement au service du développement économique.

Le MEDEF Lille Métropole est présidé depuis le 8 juillet dernier par Yann Orpin, président du groupe Cleaning bio. A ces côtés en tant que VP Claire JOLIMONT, dirigeante de Pingflow et François DUTILLEUL, dirigeant de l’entreprise éponyme. Ce trio place la digitalisation des entreprises et la compréhension par les dirigeants des impacts de l’intelligence artificielle parmi leurs priorités. Ils souhaitent mettre en lien les entrepreneurs de la nouvelle économie et l’économie traditionnelle. Dans un territoire qui compte encore de trop nombreux chômeurs, la réflexion sur les nouveaux modes de travail dans un contexte de pénurie de main d’œuvre sera également approfondie.

Le MEDEF Lille Métropole en chiffres : 

• La gouvernance : 34 administrateurs engagés - dont 30% de femmes
• 2000 entreprises adhérentes accompagnées par an dont 90% de PME
• 1800 mandataires
• 150 rendez-vous thématiques / dont une université d’été – prochaine université des entrepreneurs le 2 juillet 2020 sur le thème du climat.

A propos des commissions* : 

A l’initiative de la nouvelle présidence du MEDEF Lille Métropole, 5 commissions de travail ont été créées cet été, avec des feuilles de route claires et précises, sur sujets clés pour une transformation juste des entreprises et du territoire

• Commission Digitale, présidée par Claire Jolimont, co fondatrice de la société

PINGFLOW, start up spécialisée dans le management visuel digital 

• Commission Inclusion, présidée par Sylvie Cheynel, présidente du directoire du groupe AlterEos, entreprise adaptée, prestataire de services sur-mesure qui emploie 80% de personnes fragilisées par un handicap.
• Commission Tourisme et attractivité, présidée par Aurélie Vermesse, Directrice de l’Hôtel Clarance, hôtel 5 étoiles situé dans le Vieux Lille.
• Commission Mobilité et aménagement du territoire, présidée par Franck Grimonprez, PDG du Groupe Log’s, groupe familial français spécialisé dans la vente de solutions logistiques
• Commission Génération 2030 qui accorde une place de choix à l’innovation entrepreneuriale et sociale et aux jeunes entrepreneurs, nos adhérents et mandataires de demain. #ReverseMentoring

#Reverse Mentoring : la rencontre facilitée entre les entreprises de la nouvelle économie et les entreprises traditionnelles.